無領導小組面試，先是資格審查，把畢業證什么的檢查完之后，排隊，九個人一組，進去另一個房間，無領導小組面試，兩個面試官，除了開始和結束說了兩句話，全程沒說話，結束了就走了

平安銀行應屆畢業生崗（公司）面試題

群面題目是給了一段材料，問題是銀行如何進行跨界合作獲取年輕人的市場，先是思考五分鐘，然后按順序每個人發表想法一分鐘，然后討論25分鐘，最后選一個代表出來三分鐘發言

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案例是給五個客戶推薦適合他們的理財產品，全程大概半個小時。面試之前寫的是多對多，結果就是無領導小組討論。

平安銀行非零應屆生面試題

群面，沒有提出問題，只是說一周之內出結果。有三個面試官坐在會議室里用一個攝像頭，還有幾個面試助理沒有開攝像頭。

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電話面試會問一些基本問題，比如城市選擇，行業選擇，對崗位理解等
群面是5到6個人進行無領導小組討論，過程挺輕松的，全程不到一個小時

平安銀行零售應屆生面試題

實習內容是什么，有什么難忘的事？
為什么選擇平安銀行？
對崗位有多少了解？
你最有成就感的一件事？

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