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北京小米科技有限責任公司 1072人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

北京小米科技有限責任公司工資待遇及點評(共70條) 最近更新時間:2024-07-12 20:56:17

[nvh工程師]五險一金全額繳納,飯補每個月700塊

2024-07-12 20:56:17 | 上海

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
五險一金全額繳納,飯補每個月700塊。晚上十點下班后打車免費,過節會發一些小東西,其他的沒有了。
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
基本上晚上9點后下班,每天都會加班,周末的話在家里加班,沒有加班工資。12天帶薪病假,年假按照法定假期來
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不愿意,工作太卷了,任人唯親,只提拔自己的人,對外來的人有一定敵意,領導能力一般,經常設計變更。

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[圖像處理算法工程師]很多,算法,技術,晉升可以

2022-09-20 14:12:04 | 武漢市

工資待遇:

工資收入 月薪:16000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
很多,算法,技術,晉升可以,目前小米內部頭銜大體分為專員-經理-總監和副總裁及以上,層級共設 10 級,從 13 級到 22 級。應屆生一般 12-13 級,專員級別為 13 級左右,3 年經驗 15 級,經理為 16 級到 17 級左 右,高級經理 18 級,總監為 19 級到 20 級左右,副總裁為 22 級,雷軍沒有職級
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
2020年末,小米員工總數為22074人,其中研發人員10401人,研發員工占公司總數的47.12%。去年有近兩千人離職,小米現在用了最短的時間成為最年輕的世界500強公司,通過這也可以看出小米還是很有能力。小米這兩年的發展也還不錯,也創造了不少黑科技
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
很好,對應屆生很友好,培訓體系完善,給應屆生充足的適應階段,我們部門應屆生下半年都在學習,部門也組織培訓課程和老師答疑。也有虛擬項目做,明年開始加入項目。部門氛圍輕松融洽,彈性上班,任務導向,我一般九點半左右到,晚上八點左右下班,中午休息兩個小時。這個也看部門,我室友所在的部門項目很忙,基本上晚上九點多下班,周六偶爾還要去加班

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[bsp軟件工程師]公積金系數12%,全額基數

2022-07-29 14:50:55 | 小米南京

工資待遇:

工資收入 月薪:25000元 年終獎:50000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
公積金系數12%,全額基數,每月飯補700左右,補充醫療保險,生日福利,新員工入職1000元代金券,內購機機會,小米有品員工福利等
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
1.大公司的體量,但是有些流程制度還沒跟上,依賴社招員工本身素質。 2.應屆生比較受重視,針對的活動比較多,什么未來星,黑客馬拉松等,可以去北京科技園出差,那里食堂很好,午餐便宜,有一些園區活動,搞得很像是大學社團。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
1.有壓力,項目交付時,各部門合作推動,跨部門合作溝通有壓力 2.中層領導有大公司風氣,有些會當面指責你哪里哪里做的不好

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