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公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

觀瀾富士康工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共6條) 最近更新時(shí)間:2023-03-07 15:11:32

[md結(jié)構(gòu)工程師]沒有房補(bǔ),自己租房,一個(gè)月500-600房租

2023-03-07 15:11:32 | 深圳其它

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):8000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有房補(bǔ),自己租房,一個(gè)月500-600房租,沒有交通補(bǔ)助,有班車,扣錢大概一個(gè)月150-300左右,公積金5%,按實(shí)際的工資買的,沒有補(bǔ)充保險(xiǎn).
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
準(zhǔn)時(shí)下班,晚上加班到7點(diǎn)30就下班了,下午連著晚上加班沒有吃飯時(shí)間,要7點(diǎn)多下了班才有飯吃,偶爾加班,有年假,單休......................................................
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
推薦,基本按勞動(dòng)法,不裁員,加班工資都是按月薪算的,準(zhǔn)時(shí)下班,不拖延,偶爾加班,有年假,做滿一年5天起步,單休主要是看加班.................................................

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[idpbg普工]差別不大,想大幅提升待遇唯有學(xué)歷或高技術(shù)或者直接當(dāng)產(chǎn)線的老大

2021-06-03 20:11:59 | 廣東深圳

工資待遇:

工資收入 月薪:4500元 年終獎(jiǎng):2650元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
差別不大,想大幅提升待遇唯有學(xué)歷或高技術(shù)或者直接當(dāng)產(chǎn)線的老大,普工難提升且機(jī)會(huì)渺茫,不是周邊部門的不建議待,量產(chǎn)線工酬極度不成正比
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
你可以不加班,不加班每個(gè)月就2000多扣了五險(xiǎn)公積金住宿也就剩個(gè)吃飯錢,想拿4500起碼每月得加70個(gè)鐘,在量產(chǎn)線加班干活的話你拿的就不是工資了,是你未來的醫(yī)療費(fèi)
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
有壓力,但是壓力來源于對(duì)未來生活的無望,在這種地方當(dāng)普工差不多等于是在浪費(fèi)時(shí)間精力,只恨自己年輕少壯不努力,現(xiàn)在都沒有選擇的權(quán)利

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[普工/技工/生產(chǎn)]富士康氣氛不好,下到員工上到組長(zhǎng)和及個(gè)別工程師或課長(zhǎng)

2019-11-15 23:00:08 | 深圳

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
富士康氣氛不好,下到員工上到組長(zhǎng)和及個(gè)別工程師或課長(zhǎng),都懶散慣了,愿意養(yǎng)老就去,不愿養(yǎng)老就別去,但是非常按勞動(dòng)法
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氣氛不好,都很懶散,把自己也帶懶了!領(lǐng)導(dǎo)也不是什么好貨,只有極個(gè)別的員工和領(lǐng)導(dǎo)還不錯(cuò),但那是極少數(shù)!
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
級(jí)別 員工:?jiǎn)T一到員三!工程師:師一到師二十!晉升別的部門不知道,但是IDPBG事業(yè)群中的MLB事業(yè)處很黑暗,全部權(quán)利都被MLB支援部只手遮天,一家獨(dú)大!工資就是看底薪多少,反正都按勞動(dòng)法的1.5倍,2倍,3倍,來算!什么都按勞動(dòng)法是富士康唯一的一個(gè)優(yōu)點(diǎn)!

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[te工程師]foxconn

2013-03-28 | 龍華

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