最后更新時間：2025-06-13 16:01:33

建設銀行工資待遇怎么樣

建設銀行工資待遇，在職朋職業圈上已有525位圈友現身分享，根據網友分享統計，建設銀行平均工資為9028元/月，其中33%的工資收入位于區間4000-6000元/月，20%的工資收入位于區間6000-8000元/月。據分析數據統計，建設銀行年終獎平均13572元。建設銀行員工分享說：一般兩年一次調薪，會有答辯要求。漲工資的時間周期一般周期：大多數公司通常每年進行一次薪資調整，通常在年度績效評估之后。有些公司可能每半年或每兩年進行一次薪資調整。特殊情況：對于表現特別優秀的員工，公司可能會在非固定時間給予加薪獎勵。

平均工資

￥9028

更新于2025年06月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新建設銀行工資待遇（共 525條）

建設銀行工資待遇(共525條)

l普通柜員工資待遇(山西，2024年)

2025-02-05 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周天輪班

ib客戶經理工資待遇(甘肅，2024年)

2024-11-08 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:5000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

l普通柜員工資待遇(鄭州金水，2024年)

2025-06-13 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:6500元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六經常加班

職員工資待遇(北京，2024年)

2024-06-14 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:10000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六經常加班

客戶經理工資待遇(任丘，2023年)

2024-03-14 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 正常五險一金，其他的沒有，有些崗位有崗位津貼，有時候有取暖費，有時候還有藥費，大概幾千塊錢，其他的就沒什么了，錢說多不多，說少不少，反正餓不死
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 經常換崗位，在前臺崗位經常需要加班，而且有任務，讓你去拉存款，辦卡辦保險等業務。整天都是亂七八糟的事，就是不讓你閑著
在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 壓力大，總是有各種各樣的任務，沒完成就扣錢，關鍵是你不想完成都不行，找你各種談心，了解情況，然后問你為了完成做了什么事情。反正就是各種煩你，讓你不完成不行。

業務客戶經理工資待遇(浙江，2022年)

2024-01-05 | 建設銀行

工資待遇：

工資收入	月薪:13000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 大銀行體系完善有專門的漲薪機制不需要自己去精確計算，但是這都不重要，只是幾本工資漲幾百，重要的是業績占大頭
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 只要季度，沒有年終經常要遞延，一季度的獎金在二季度末發，可能是因為需要各種計算指標吧，指標怎么算不清楚，但是每個月基本崗位工資沒有過拖延。
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 業績壓力大國有行晉升難，客戶不缺，但是價格方面比較沒有優勢，現在業績壓力也很大。倒不如去股份制和城商行的工資更高

建設銀行工資待遇（共525條）最后更新時間：2025-06-13 16:01:33

上班時間（建設銀行，共411條分享）

是否準時下班（共329條）共 329 人分享數據，其中153人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共328條）共 328 人分享數據，其中100人說周六周日偶爾加班逐條查看
是否經常出差（共58條）共 58 人分享數據，其中37人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共164條）共 164 人分享數據，平均有6天年假逐條查看
每周工作時間（共164條）共 164 人分享數據，其中117人說 5天逐條查看

五險一金（建設銀行，共413條分享）

是否有保險（共413條）共 413 人分享數據，其中371人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共405條）共 405 人分享數據，其中360人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（建設銀行，共289條分享）

對這家公司滿意嗎？（共72條）共 72 人分享數據，其中31人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共250條）共 250 人分享數據，其中118人覺得不后悔逐條查看
工作環境/氛圍好嗎？（共68條）共 68 人分享數據，其中30人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共68條）共 68 人分享數據，其中38人說一般逐條查看
能否學到東西？（共68條）共 68 人分享數據，其中20人說一般還可以逐條查看

建設銀行 - 員工說待遇

建設銀行的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 信用卡部，分期部汽車貸款在這一年的工作里非常好，學習到了很多東西，也得到了顧客們的認可，堅持話務員行業，平均工資在3000～8000元不等，可以幫助有需求的客戶解決問題，達到客戶的需求，盡自己最真誠的一面服務好每一個客戶，能幫客戶解決的問題幫助客人解決，
此信息由建設銀行員工[話務員]分享于2019年05月

建設銀行有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 只要季度，沒有年終經常要遞延，一季度的獎金在二季度末發，可能是因為需要各種計算指標吧，指標怎么算不清楚，但是每個月基本崗位工資沒有過拖延。
此信息由建設銀行員工[業務客戶經理]分享于2024年01月

建設銀行有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 重慶建行柜員崗位的福利在住房支持、職業發展、人文關懷等方面表現突出，尤其在公積金繳納比例、內部房源優惠及培訓資源上優于多數企業。若注重穩定性與長期發展，建行是較優選擇；若追求高彈性收入，可考慮股份制銀行或互聯網金融企業。建議求職者結合自身需求，在面試時進一步確認具體福利細則及崗位發展路徑。
此信息由建設銀行員工[l普通柜員]分享于2025年04月

建設銀行一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般兩年一次調薪，會有答辯要求。漲工資的時間周期一般周期：大多數公司通常每年進行一次薪資調整，通常在年度績效評估之后。有些公司可能每半年或每兩年進行一次薪資調整。特殊情況：對于表現特別優秀的員工，公司可能會在非固定時間給予加薪獎勵。
此信息由建設銀行員工[數據治理]分享于2024年11月

所有建設銀行公司點評(共77條)