煙臺海頤軟件股份有限公司 117人分享
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知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了煙臺海頤軟件股份有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀煙臺海頤軟件股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解煙臺海頤軟件股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | JAVA開發工程師
有房補300 自己帶電腦補100 有高溫取暖補貼，公司有食堂。 優于別的公司就是有自己的食堂了，早晚餐都可以在公司解決
在煙臺海頤軟件股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統計圖。
數據來源：以上煙臺海頤軟件股份有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| JAVA開發工程師 | 4699 | 6000 | 3800 |
| java | 5999 | 8000 | 3500 |
| 技術崗 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 數字運營 | 6000 | 6000 | 6000 |
| java中級工程師 | 9000 | 9000 | 9000 |
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | 運維工程師
公司漲工資的頻率和漲幅通常取決于多種因素，包括行業標準、公司財務狀況、員工表現、市場競爭等。一般來說，大多數公司每年都會進行一次績效評估和薪資調整，但并不是所有公司都會采用相同的做法。 漲工資的幅度也因公司而異。一些公司可能會根據員工的績效表現來確定漲幅，而其他公司可能會參考行業標準或者通貨膨脹率來決定漲幅。一般而言，漲幅通常在5%到15%之間，但也可能高于或低于這個范圍，具體取決于公司的政策和情況。 至于公司薪酬體系是否完善，則取決于公司的管理和運營情況。一個完善的薪酬體系應該能夠公平、透明地評估員工的表現，并根據表現給予合理的薪資報酬。此外，薪酬體系還應與公司的戰略目標和價值觀相一致，能夠吸引和激勵員工，提高員工的工作積極性和忠誠度。 要評估公司的薪酬體系是否完善，可以考察以下幾個方面： 1.是否有明確的薪酬政策和制度，包括漲薪標準、評定標準等； 2.是否有公平、透明的績效評估機制，能夠客觀地評估員工的表現； 3.是否有良好的溝通機制，能夠及時向員工解釋薪酬調整的原因和依據； 4.是否有持續改進的機制，能夠根據員工反饋和市場變化對薪酬體系進行調整和優化。 綜上所述，公司的薪酬體系完善與否取決于多個因素，包括薪酬政策、績效評估、溝通機制等。
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | 助理產品經理
工資一年漲薪一次，前五年大約在10%-15%，以后需要依靠晉升，都需要答辯，漲薪酬體系、晉升體系目前都完善。
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | JAVA開發人員
年終獎一般工資兩倍，年前發工資的時候差不多就發了。整體來說，死工資但是能在煙臺排中上，福利待遇幾乎沒有，適合新人和養老，不適合干勁十足的有技術的有想法的。
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | 助理研發工程師
有，畢業干了半年給了2500，也看負責的模塊，有的就高一些，待上四五年的就能上七八千，過年前和工資一起結算。
在煙臺海頤軟件股份有限公司工作的人66%的反饋基本準時下班,13%的反饋偶爾晚下班,17%的反饋經常晚下班,1%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上煙臺海頤軟件股份有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在煙臺海頤軟件股份有限公司工作的人19%的反饋周六經常加班,3%的反饋周日經常加班,45%的反饋周六周日偶爾加班,29%的反饋周六周日均不加班,1%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上煙臺海頤軟件股份有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋9667136
煙臺海頤軟件股份有限公司 | JAVA開發工程師
節奏不快，有的時候很忙，強度還好。 每周至少2天加班晚上加班2小時，周六大小周，項目忙的時候加班會更多。 加班補助一天十幾塊
Forward
煙臺海頤軟件股份有限公司 | IT項目經理
節奏屬于忙的時候忙死，基本也屬于客戶帶來的政治任務。一般有政治任務的時候就會連軸轉，加班補貼周六日不會有，但平時要求也不會很嚴格。國家法定節假日有補貼，一個小時20。而且一般情況下，大家都放假的時候，公安會安排讓人值守。
Forward
煙臺海頤軟件股份有限公司 | IT項目經理
壓力還是挺大的，主要是公安客戶帶來的壓力，公安客戶還是比較特殊的，很多的政治任務。其實公司內部壓力并不大。
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煙臺海頤軟件股份有限公司 | 實施工程師
不大，主要壓力在加班，加班比較多。如果能克服加班的困難，基本上工作還是可以的。有食堂吃飯，比較便宜