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緯創資通(中山)有限公司 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-06-17 14:17:22

知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了緯創資通(中山)有限公司工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀緯創資通(中山)有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解緯創資通(中山)有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

福利待遇

福利補貼

緯創資通(中山)有限公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?

資產搬運工
緯創資通(中山)有限公司 | pmc主任

生日禮券,很少大概20-30塊,公積金按照全薪公司5%,自己5-12%,餐補一個月200塊,五險都是按照全薪繳納,其他沒什么福利

職朋9730916
緯創資通(昆山)有限公司 | 進口高級管理師

業務培訓可以老帶新還是不錯的 其他方面5險一金都有 都是雙休 加班有加班費 加班費還是很客觀的 雖然不多 都能說的過去

社會保險

在緯創資通(中山)有限公司工作的人88%的反饋有社保(5險),1%的反饋有商業保險,4%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。

數據來源:以上緯創資通(中山)有限公司社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

住房公積金

在緯創資通(中山)有限公司工作的人7%的反饋不清楚,80%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統計圖。

數據來源:以上緯創資通(中山)有限公司住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

工資收入

月工資統計

職位名平均工資最高工資最低工資

所有緯創資通(中山)有限公司工資待遇(共987條)

工資漲幅

緯創資通(中山)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋用戶
緯創資通(中山)有限公司 | FAE工程師

公司一年到兩年漲工資,一般漲百分之三左右,基本沒有什么前途,建議還是別來了,真的有點垃圾說多了都是淚

職朋9581576
緯創資通(昆山)有限公司 | 英語翻譯

每年都會漲,漲幅600+,一般都是600,有的表現特別好的可能可以達到上千,總的來說薪酬體系還是挺完善的

年終獎

緯創資通(中山)有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?

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緯創資通(中山)有限公司 | 產品結構工程師

公司有年終獎,年終獎一般有一個月工資,年末的時候分兩次發放,一次2月、一次3月,薪資每月7號發,遇假日就往前推

Aaron
緯創資通(中山)有限公司 | 研發機構工程師

公司有年終獎,績效評價OK的話,一般是多發一個月工資;一般是在春節前發半個月,春節后的一個月在職的話,再發剩下的半個月。

工作時間

是否準時下班

在緯創資通(中山)有限公司工作的人47%的反饋基本準時下班,14%的反饋偶爾晚下班,19%的反饋經常晚下班,5%的反饋經常很晚下班,12%的反饋輪班(兩班倒),0%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。

數據來源:以上緯創資通(中山)有限公司是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

周末是否加班

在緯創資通(中山)有限公司工作的人46%的反饋周六經常加班,0%的反饋周日經常加班,7%的反饋周六周日均加班,28%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。

數據來源:以上緯創資通(中山)有限公司周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。

工作時間大家說

緯創資通(中山)有限公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

資產搬運工
緯創資通(中山)有限公司 | pmc主任

五天八小時,8:00-17:00,偶爾加班,一般不超過36小時,每周至少休一天,按照年資給年休假,滿一年有5天,每年多增加一天

職朋9581576
緯創資通(昆山)有限公司 | 英語翻譯

工作時間看你自己安排,我是個不喜歡加班的人,所以干完活兒到點就會走。但是因為有加班費,所以也有人會在那里加班湊工資。年假沒有修到,因為呆的時間不長,雙休看你事情多不多吧,還是比較自由的。

上班大家說

晉升機會

緯創資通(中山)有限公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

職朋9782681
緯創資通(中山)有限公司 | ee工程師

助理工程師---工程師---主任---部門副經理---部門經理 晉升靠熬資歷和背景 到副經理以上工資水平就非常高了,其他的都是打螺絲

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緯創資通(中山)有限公司 | 產品結構工程師

級別有助理工程師-初級-中級-高級工程師-副主任-主任-副理-經理-總經理-總監,晉升基本靠年限和經驗,多謝表現自己,作報告來匯報,總的來說6000-~12000(高工)后面的不知道

工作氛圍

緯創資通(中山)有限公司工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?

職朋9782681
緯創資通(中山)有限公司 | ee工程師

氛圍很一般,像這種人多的企業就是流程極其復雜,團隊成員極多,每天就是催流程,真正干事的要背鍋,所以在里面的人大部分都是躺平甩鍋。但話又說回來了,真正干事的人過了十幾年之后就副經理或經理了。

職朋9443821
緯創 | aoi測試工程師

工作氛圍很好,領導很Nice, 有什么事情,只要合理,跟領導講,領導都會同意,或者給出合適的建議

工作節奏

緯創資通(中山)有限公司工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

二十三年蟬
緯創 | 中級軟件測試工程師

平時加班兩到三小時,周六加班,可以自己決定時間,有加班費,按照國家標準,想多賺點加班費的話還是得加,不然工資太低。

菠蘿不甜 它酸
緯創資通(昆山)有限公司 | AE

看公司訂單,沒有訂單一般5天8小時,忙的時候天天加班,請假會扣周6加班!總結下來,不太理想!適合養老

工作壓力

緯創資通(中山)有限公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋9730916
緯創資通(昆山)有限公司 | 進口高級管理師

不大 有師傅可以問 壓力大主要是源于工廠效益不好 人員需要減少 ,在緯創分工很細很明確 出去經驗不是很全面

職朋用戶
緯創資通(中山)有限公司 | pme工程師

緯創是世界500強企業,各種節奏都挺快的,公司的各種辦事效率很高,不會說邋遢什么的,而且有定期培訓和公司有運動場所,整體還是感覺不錯。

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