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華泰證券股份有限公司面試經(jīng)驗(財富顧問、投資顧問、投資顧問助理、金工實習(xí)生、財富管理專員、管培生)
2025-06-17 17:37:33.0 | 來源:職朋網(wǎng)友分享

為了幫助職業(yè)圈網(wǎng)友能夠及時了解華泰證券股份有限公司的面試流程以及面試過程所涉及的面試問題,職業(yè)圈小編把剛獲得的華泰證券股份有限公司面試經(jīng)驗馬上編輯好,快速提供給大家,以便能夠盡快幫助到有需要的人。

華泰證券股份有限公司財富顧問面試經(jīng)驗:

面試的職位是財富顧問。

面試過程

校園招聘,網(wǎng)上申請之后做了測試題,收到了面試通知。
分成三個小組,群面,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。
然后是多對多面試,面試官拿著每個人的簡歷隨機(jī)抽人針對經(jīng)歷問問題。

面試過程中面試官提了哪些問題

在騰訊某子公司blabla數(shù)字化項目中起到的作用
項目中承擔(dān)了什么職責(zé)
如何應(yīng)用到實際工作中

華泰證券股份有限公司投資顧問面試經(jīng)驗:

面試的職位是投資顧問。

面試過程

面試的崗位是財富中心投資顧問,一共有兩輪面試,都是半結(jié)構(gòu)化面試,第一輪是營業(yè)部面試,由營業(yè)部總經(jīng)理、副總經(jīng)理和兩位資深投顧參加面試,主要圍繞簡歷以及對華泰和投顧崗位的了解展開;二面是南京分公司和總公司一起面,就涉及到自己的資源問題,以及對完成試用期指標(biāo)任務(wù)的規(guī)劃。

面試過程中面試官提了哪些問題

1.對華泰的認(rèn)識
是唯一一家總部不在北上廣,誕生于本土成長于本土的的一家頂級券商,也是首家在上海、香港和倫敦三地上市的中國金融機(jī)構(gòu),應(yīng)該說兼具本土優(yōu)勢和全球影響力,無論是整體規(guī)模、業(yè)務(wù)收入還是財富管理客戶數(shù)華泰都位于券商的頭部。
華泰也是一個非常開放的平臺,守正創(chuàng)新一直是華泰的基因和文化,作為資本市場改革的踐行者和券業(yè)發(fā)展的推動者,這么多年無論是數(shù)字化轉(zhuǎn)型還是全產(chǎn)品線的打造華泰一直走在市場前沿,專業(yè)投研能力和數(shù)字化平臺、牌照持有、產(chǎn)品序列以及風(fēng)控管理等方面華泰都具有非常獨特的優(yōu)勢。
2.對財富管理市場的認(rèn)識
3.計劃如何完成試用期的指標(biāo)

華泰證券股份有限公司投資顧問助理面試經(jīng)驗:

面試的職位是投資顧問助理。

面試過程

因為是調(diào)劑崗位,所以對面試的崗位沒有經(jīng)驗加上準(zhǔn)備時間短。面試官看到簡歷基本就pass我了,因為之前的實習(xí)經(jīng)歷和個人經(jīng)歷顯示我都不是很適合做前臺業(yè)務(wù),所以只是簡短的問了一下。

面試過程中面試官提了哪些問題

能否面對業(yè)務(wù)崗的壓力?是否在上海有一定的人脈?
感覺基本pass妥妥的,所以后面基本為了湊時長在簡短的聊天。面試官本身提出的問題沒有太大意義,但聊天里知道了這個崗位壓力很大,需要完成kpi之類的。

華泰證券股份有限公司金工實習(xí)生面試經(jīng)驗:

面試的職位是金工實習(xí)生。

面試過程

因為是日常實習(xí),僅有一次電話面試。問了簡歷里寫過的實習(xí)經(jīng)歷,具體做了哪些工作,問了里面寫的課程作業(yè)是用什么編程語言完成的,并且詳細(xì)讓我介紹了一下策略的邏輯。然后簡單問了幾個指標(biāo)的計算方法,雖然我應(yīng)該是答錯了,但是電話直接告訴說可以最近就來on site實習(xí)了。

面試過程中面試官提了哪些問題

上面已經(jīng)寫過了,面試官根據(jù)簡歷問了以往的實習(xí)經(jīng)歷和具體工作內(nèi)容,還有簡歷里提到的項目的細(xì)節(jié)。除此之外就是策略指標(biāo)的計算方法

華泰證券股份有限公司財富管理專員面試經(jīng)驗:

面試的職位是財富管理專員。

面試過程

面試官(微笑):“請用1分鐘介紹自己,并說明為何選擇華泰?”
面試官:“假設(shè)客戶風(fēng)險偏好低,但市場波動大,如何推薦產(chǎn)品?”
候選人:“優(yōu)先配置固收+類產(chǎn)品,強(qiáng)調(diào)安全邊際,同時用數(shù)據(jù)演示歷史回撤控制能力。”
面試官點頭:“反問環(huán)節(jié)?”
候選人:“華泰在財富管理轉(zhuǎn)型中,如何平衡標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)與高凈值客戶定制需求?”

面試過程中面試官提了哪些問題

面試官(微笑):“請用1分鐘介紹自己,并說明為何選擇華泰?”
“假設(shè)客戶風(fēng)險偏好低,但市場波動大,如何推薦產(chǎn)品?”
“華泰在財富管理轉(zhuǎn)型中,如何平衡標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)與高凈值客戶定制需求?”
你覺得財務(wù)管理崗位需要具備哪些能力

華泰證券股份有限公司管培生面試經(jīng)驗:

面試的職位是管培生。

面試過程

線上面試,多對一半結(jié)構(gòu)化面試,主要詢問簡歷問題,參加活動,簡歷深挖,實習(xí)經(jīng)歷,獎項等等。以及后續(xù)職業(yè)規(guī)劃,為什么選擇華泰證券

面試過程中面試官提了哪些問題

1.簡歷:學(xué)習(xí)背景,實習(xí)經(jīng)歷,在校活動
2.職業(yè)發(fā)展
3.工作預(yù)期
4.為什么選擇這一行業(yè)

以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!
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