BOSS上主動聯系的，然后加微信約一面時間，一面是在騰訊會議上面的，我開了視頻，面試官沒開。感覺面的還可以，有幾個題沒答好，后面沒消息掛了。

恒生電子中級軟件測試工程師面試題

1.自我介紹
2.分布式系統當中怎么制定方案？
3.高可用測試怎么測？
4.怎么測試切換后數據同步？
5.高可靠測試怎么測？
6.高可靠只考慮網絡節點故障碼？那像CPU、內存、磁盤IO引起的故障呢？
7.數據一致性怎么測試？
8.說一個數據一致性的問題？怎么測試和定位到的
9.說一個難定位問題，你是怎么定位的？
10.Pg了解到什么程度，復雜的像多表查詢之類的會不會？
11.Python框架？斷言有哪幾種方式？
12.Linux會使用哪些命令？
13.平時有哪些學習路徑，最近在學什么，打算學到什么程度
14.反問

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首先筆試，選擇題都是一些Java基礎題，包括Java語法、JVM、線程、計算機網絡、操作系統、排序算法、設計模式、敏捷開發、Linux等；5道數據庫題，3個是SQL編寫，2個是索引和事物相關；1道編程題，較為簡單，沒有想象地那么難，10分鐘可以寫完，支持在線編輯；還有1題是算法思路題，也較為簡單。

恒生電子JAVA工程師面試題

1、集合體系有哪些？分別有什么實現類？
2、List和Set的區別？
3、ArrayList底層有了解嗎？
4、ArrayList是線程安全的嗎？如何保證線程安全？
5、原子類、CAS有了解嗎？大概講一下CAS是什么。
6、Socket通信了解嗎？說一下TCP和UDP的特點？
7、如何編寫一個服務端程序？
8、如何實現非阻塞通信？（nio沒學，不會）
9、反射機制了解嗎？大概如何操作，有哪些方法？
10、Spring是什么？怎么進行AOP操作？
11、jdk中動態代理如何實現的？
12、Spring有哪些常用注解？（沒答全，只說了Component、Service、Controller、Repository，但是Autowired最常用竟然沒想到）
13、Mybatis大致是如何配置(xml)的？（沒答好，只說了配置數據源、綁定Mapper配置文件）
14、為什么只需要寫Mapper接口和Mapper配置文件就能實現操作數據庫？（沒看底層，不會）
15、ConcurrentHashMap底層如何實現的、如何加鎖的？
16、為什么要使用線程池？
17、線程池有哪些配置參數？
18、阻塞隊列存放的是什么？說一下流程吧（沒答好，短路了一下）
19、索引原理是什么？
20、索引失效有哪些情況？
21、如何進行sql優化？（我講了下Explain和慢查詢日志）
22、如何對一個記錄進行加鎖？（腦子短路了，扯了一下Myisam的表鎖和innodb的行鎖，這里應該只問如何加行鎖）
23、反問：公司中主要是使用SpringBoot開發的嗎？對我有什么建議呢？

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進行面試之前，也是各大網站進行面筋的查找。但是根據目前的經歷而言，其實還是有些不同的。

如果有小伙伴看到了這里，那恭喜小伙伴已經進入了面試環節。

一面是在恒生找的本地的酒店進行的。恒生找的酒店一般都是當地很可以的酒店。這樣也顯得自己公司的身價。面試前的時候會有簽到，那時候你可以看到自己所分配到的開發組。是開發崗還是測試崗還是技術支持崗。這樣也可以看出自己筆試成績的高低了。

一面是二對七。兩個面試官，七個應聘者。是面試官一個問題進行按順序問的。比如開始進行自我介紹。按照順序來，介紹自己姓名，學校，學習成績，排名，班內人數，個人喜好，榮譽獎勵，項目經歷等。這一部分不會讓其他應聘者進行補充回答的。我感覺這就是面試官對個人情況的了解以及記錄。還有每個人的表達能力的測試而已。一般情況下影響不大。

然后就是進行項目的技術面試。也是按照剛才的順序進行一對一的詳細詢問。這時候就要看自身的知識儲備了。比如問自己做的項目情況。分擔角色。以及一些技術問題。比如（問別人的）

恒生電子軟件開發工程師面試題

jsp和servlet的區別。

springmvc的處理流程。

jsp中的的九大內置對象是什么，

gc算法有什么，

索引問題，如主鍵索引和輔助索引，

使用索引的原則，條件，

事務的特性，（我補充的）隔離級別，傳播特性，

delete和truncate的區別，別人不知道這個問題，而我知道我補充回答的。

（問我的）你了解過jdk源碼嗎？我說了解過hashmap的一些源碼，然后巴拉巴拉一頓亂說。然后說擴容機制。還問了為什么是兩倍擴容，而不是1.5倍。等。

還問我說看你簡歷上說了解linux，那么修改文件的權限是什么。我回答?chmod 777?文件路徑。

還有union和union?all的區別。我只回答上了union的定義和使用方法。但是后面的我確實沒有使用過，我就直接說的沒有了解，其他人給我補充了這個問題。

然后還有一些項目的問題。我給忘了。反正就是根據個人簡歷進行問的。千萬不要過度包裝簡歷。還有一定要誠實。別人真的能看出來你會不會。

最后，面試官也會問大家有什么問題需要問的嗎。這個部分其實還是要問的。展現自己。別讓面試官對你沒有印象。

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我是從boss上面獲得面試機會的；
面試當中主要提問了所做過的項目，獲得的成長有那些？數據庫會現場寫sql語句，志愿表，部門表，出題查詢，偏oracle,存儲過程根據你的了解程度大概描述一下結構，日期的轉換函數，Linux會問道chmod 755是啥意思，會不會shell script，感覺面試還可以

恒生電子ERP實施工程師面試題

面試當中主要提問了
1.所做過的項目，獲得的成長有那些？
2.為什么辭職？
3.數據庫會現場寫sql語句，志愿表，部門表，出題查詢，偏oracle,存儲過程根據你的了解程度大概描述一下結構，日期的轉換函數等
4.Linux會問道chmod 755是啥意思，會不會shell script。如何查看日志
5.你成功的經歷有那些？

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