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萬科地產 198人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

萬科地產工資待遇及點評(共14條) 最近更新時間:2025-01-20 16:33:08

[工程管理]行業原因,公司目前有點難,但仍然是行業里專業最好的公司之一

2025-01-20 16:33:08 | 廣州

工資待遇:

工資收入 月薪:17780元 年終獎:80000元
五險一金 只有商業保險 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六經常加班

公司及待遇點評:

你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
行業原因,公司目前有點難,但仍然是行業里專業最好的公司之一。業務創新和挖掘都領先于同行。
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
團隊氛圍還不錯,近兩年有所下滑。環境氛圍相對扁平,部門之間壁壘相對其他公司很小很小,當然這兩年隨著架構調整,有下滑趨勢。
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
比較大,近年待遇下滑,流失了很多人。適合新人和工作8年以下的人過來學習,他能教會你長足的業務視角和專業擔當。

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[運營崗]房地產行業處于收縮狀態,未來前景需要觀望

2022-06-29 14:56:17 | 福州臺江

工資待遇:

工資收入 月薪:6800元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點評:

你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
房地產行業處于收縮狀態,未來前景需要觀望。公司持續性大規模裁員,現階段不建議入職房地產行業。和同類公司相比,公司制度比較完善。在行業中處于頭部地位。
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
工作氛圍尚可,不同部門差別很大,主要看領導的管理風格。部門成分比較復雜,領導方面,有的部門領導不管事,有的部門領導脾氣較大;員工方面,由于公司裁員嚴重,員工之間的斗爭也很激烈。
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
公司請了很多偽高管,中層以上管理干部推諉扯皮嚴重,干活的都是基層員工,活最多但是工資最低。員工就是工具人,不適合長期發展,流動性較大。不建議應屆生入職。

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[工程經理]品牌大,培訓體系完善,可以學到東西

2020-06-15 11:02:28 | 深圳

你選擇加入萬科地產的原因是什么?你覺得加入萬科地產對你的職業幫助大嗎?
品牌大,培訓體系完善,可以學到東西,晉升空間大,離家近。工作很辛苦,但是感覺自己成長很快。領導很關系下屬的進步,公司管理沒有官僚主義,同事間相互信任、凝聚力強。
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
經常加班,加到晚上九十點是常事,公司年假還是正常的標準,經常周末也會加班。經常加班,加到晚上九十點是常事,公司年假還是正常的標準,經常周末也會加班。
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
推薦朋友來,薪資和福利都不錯,也能學到很多東西。領導很關系下屬的進步,公司管理沒有官僚主義,同事間相互信任、凝聚力強。

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[營銷策劃]很好的平臺

2011-08-22 | 長沙

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