知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了深圳富士康科技集團 工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀深圳富士康科技集團 的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解深圳富士康科技集團 福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
麥田守望者
深圳富士康科技集團 | 物流工程師
年終獎比較豐厚,一般有1.5萬左右,中秋端午都會發送禮品,中秋獎金4000左右,公積金的話比例有點少只有5%
職朋用戶
深圳富士康科技集團 | 普工
深圳富士康沒有房補,也沒有什么所謂的交通補助,更加沒有公積金,什么保險,都沒有,也沒有什么福利能比其他公司的好,所以選擇來富士康的人要慎重考慮
在深圳富士康科技集團 工作的人86%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業保險,3%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上深圳富士康科技集團 社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在深圳富士康科技集團 工作的人3%的反饋不清楚,80%的反饋有,15%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上深圳富士康科技集團 住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
smd電鍍工程師 | 12000 | 12000 | 12000 |
產線生產技術工程師 | 8000 | 8000 | 8000 |
紫妍20180110
深圳富士康科技集團 | 生產普工
沒有規律,有時幾年,有時一年漲兩次。底薪加一百,二百,八十不等,還可以更完美,沒有最好,只有更好。
在深圳富士康科技集團 工作的人42%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經常晚下班,5%的反饋經常很晚下班,22%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源:以上深圳富士康科技集團 是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在深圳富士康科技集團 工作的人67%的反饋周六經常加班,2%的反饋周六周日均加班,17%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上深圳富士康科技集團 周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職朋用戶
深圳富士康科技集團 | 普工
準時下班,要加班,我在那里呆的時間比較短,所以年假是沒有的,我在這里要上夜班,每上一個月要倒班一次,而且是單休
變成了自己討厭的人
深圳富士康科技集團 | 主板檢測
說是自愿加班,其實,你懂的,休息最多單休,節假日還是得上班的,加多點工資而已,年假有七天多點,有點過節補貼等
職朋9430342
深圳富士康科技集團 | qe/sqe工程師
一般分工程師,課級主管和經理級主管。晉升機會不多,和體制有關吧,只能升資位哦,但是很難漲工資。
職朋9430342
深圳富士康科技集團 | qe/sqe工程師
節奏比較慢,沒什么事的話,可以早下班。周末一般周六要求上班。也還好,加班有加班工資的,增加收入,很多人都比較愿意的。加班也不是很忙。
Castor Li
深圳富士康科技集團 | 軟件開發工程師
加班掙工資,底薪低,日常加班,節奏很慢,不像創業以及其他互聯網公司,但是需要加班,才有錢拿,平時1.5,雙休2倍,節假日3倍
職朋9430342
深圳富士康科技集團 | qe/sqe工程師
不大,領導挺好的。主要壓力來自客戶吧??蛻粢蠖嗟脑挘陀泻芏嗍虑樘幚恚缓筮€要整理報告。如果客戶很nice,就沒有什么問題。
Castor Li
深圳富士康科技集團 | 軟件開發工程師
沒有壓力,可以摸魚,壓力在于競升,競升很難,所以流動性比較大,人才流失也很多,嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯嗯