易保網絡技術（上海）有限公司 47人分享
易保網絡技術（上海）有限公司 47人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了易保網絡技術（上海）有限公司工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀易保網絡技術（上海）有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解易保網絡技術（上海）有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
漢堡很飽
易保網絡技術（上海）有限公司 | .net開發(fā)工程師
沒有房補，有400交通補助，公積金按照工資為基數(shù)繳納，年假比較多，可以調休，交通也挺方便的，樓下很多吃的
張金榕
易保網絡技術（上海）有限公司 | java
福利一般，但比人力外包的強，五險一金，公積金還算可以，有點交通補貼，不多。公司不夠大氣，也沒那么小氣。彈性工作，上午上班遲到沒關系，不打卡也可以（有節(jié)假日加班的月份最好還是打卡，有個記錄），雖說不打卡，該干的活還是要干完的，哪怕占用下班時間。
在易保網絡技術（上海）有限公司工作的人77%的反饋有社保(5險),11%的反饋都沒有,11%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上易保網絡技術（上海）有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在易保網絡技術（上海）有限公司工作的人5%的反饋不清楚,72%的反饋有,22%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上易保網絡技術（上海）有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| java | 18000 | 18000 | 18000 |
| 需求分析師 | 10000 | 10000 | 10000 |
漢堡很飽
易保網絡技術（上海）有限公司 | .net開發(fā)工程師
一般一年有兩次調薪機會，漲幅不是很高，跳出去再回來漲薪比較現(xiàn)實，薪酬體系還行吧，就是工資也不是很高
Janefaith32
易保網絡技術（上海）有限公司 | BA
剛進公司就漲了實習津貼，實習生固定工資220每天，原來是150每天，薪酬體系還是挺完善的，剛進公司就漲了實習津貼，實習生固定工資220每天，原來是150每天，薪酬體系還是挺完善的。
張金榕
易保網絡技術（上海）有限公司 | java
有一點，要kpi考核，過年前發(fā)。年終獎只是添頭，跟福利好的公司肯定沒法比，還是到手的工資是實在的。
hahatang
易保網絡技術（上海）有限公司 | JAVA工程師
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？ 有年終獎，看項目組，一般是一個月工資。
在易保網絡技術（上海）有限公司工作的人66%的反饋基本準時下班,11%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上易保網絡技術（上海）有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在易保網絡技術（上海）有限公司工作的人5%的反饋周六經常加班,61%的反饋周六周日偶爾加班,33%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上易保網絡技術（上海）有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
Flora小主席
易保網絡技術（上海）有限公司 | 行政
工作靈活，松散，上班沒固定看老板，下班正常，加班看項目，職能部門不需要。有一個班車，年假10天起，雙休
WillowYou251212
易保網絡技術（上海）有限公司 | 實習生
公司實習的話經常準時下班，一般不要求實習生加班，分的任務也會針對實習生有所限制。因為是實習，所以，不是特別清楚具體的年假情況。但是雙休日基本不加班，除非工作沒有按時完成或者自己想學習
職朋9601921
易保網絡技術（上海）有限公司 | java
p0到p7分為技術個管理路線 每兩年升一級每年會調整薪資 百分之10左右開發(fā)類10000到25000左右，商業(yè)分析和產品會少一些
jessica0722
易保網絡技術（上海）有限公司 | 流程需求分析師
ＢＡ 測試 開發(fā) 晉升機制完善 前幾年1-2年會有晉升 后面3-5年 ＢＡ剛進來一萬左右吧 每年的漲幅10%左右
職朋9601921
易保網絡技術（上海）有限公司 | java
公司團隊氛圍看具體的部門 整體上大家都很和諧 大家相處的會比較愉快 公司領導非常好 有遠見 有能力
jessica0722
易保網絡技術（上海）有限公司 | 流程需求分析師
主要看項目組 總的來說還是輕松的氛圍 每年一次團建和聚餐 領導不錯 有想法 注意員工個人發(fā)展
漢堡很飽
易保網絡技術（上海）有限公司 | .net開發(fā)工程師
項目忙的時候就很忙，其他時候還好，沒什么事情可以準時下班，周末加班看情況，可以申請加班補助
張金榕
易保網絡技術（上海）有限公司 | java
節(jié)奏偏緊，經常晚下班，周末有時也要遠程聯(lián)機改代碼，加班可以調休，不過能不加班當然更好嘍，調休還要申請，還要考慮手頭的活是否會逾期deadline