武漢猿輔導(dǎo) 165人分享
武漢猿輔導(dǎo) 165人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了武漢猿輔導(dǎo)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀武漢猿輔導(dǎo)的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解武漢猿輔導(dǎo)福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
carill
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)班主任
正常五險一金，其他基本沒有福利，除了中秋和過年會發(fā)禮品之外，其他的沒有，不包吃住，續(xù)報期很累，很看運氣，卷死，只有前幾名能拿到高工資，剩下的陪跑
職朋9552052
武漢猿輔導(dǎo) | 6000
有公積金但是按最低的來，社保也是，有下午茶，就是一些零食，除此之外不知道有沒啥別的福利，反正自己沒享受過
在武漢猿輔導(dǎo)工作的人78%的反饋有社保(5險),10%的反饋有商業(yè)保險,3%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上武漢猿輔導(dǎo)社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在武漢猿輔導(dǎo)工作的人7%的反饋不清楚,85%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上武漢猿輔導(dǎo)住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| hr實習(xí)生 | 3000 | 3000 | 3000 |
| 小學(xué)數(shù)學(xué)老師 | 6500 | 6500 | 6500 |
| 中學(xué)班主任 | 5000 | 5000 | 5000 |
| app的客服專員 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 數(shù)據(jù)標(biāo)注師 | 4500 | 4500 | 4500 |
職朋9484197
武漢猿輔導(dǎo) | 少兒英語輔導(dǎo)老師
半年，根據(jù)個人業(yè)績來，薪酬體系完整，漲幅大概每年底薪漲500，晉升過后工資體系里還有管理津貼，晉升組長過后工資基本還是會過萬的，主管的工資會更高，但是對個人要求也會高一些的
胖綠蘿
武漢猿輔導(dǎo) | 內(nèi)容運營實習(xí)生
只是實習(xí)生，所以說沒有漲工資的，不同組別工作不一樣而且會根據(jù)用戶反饋調(diào)整組別和工作內(nèi)容，基本一天工作在120~165之間。
carill
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)班主任
沒有年終獎，年底發(fā)13薪，就是多發(fā)一個月的底薪，也就是3000元，但大部分拿不到滿的，人員流動大，離職率高，壓力大，
職朋9552052
武漢猿輔導(dǎo) | 6000
好像有，一個月工資吧，沒得到過，因為沒做多久不了解，應(yīng)該是第二年發(fā)，多的就不知道了，哈哈哈哈。
在武漢猿輔導(dǎo)工作的人17%的反饋基本準(zhǔn)時下班,10%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經(jīng)常晚下班,42%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上武漢猿輔導(dǎo)是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在武漢猿輔導(dǎo)工作的人17%的反饋周六經(jīng)常加班,10%的反饋周日經(jīng)常加班,35%的反饋周六周日均加班,10%的反饋周六周日偶爾加班,17%的反饋周六周日均不加班,7%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上武漢猿輔導(dǎo)周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9484197
武漢猿輔導(dǎo) | 少兒英語輔導(dǎo)老師
準(zhǔn)時下班，不加班，雙休，年假都很正規(guī)，主要就是看你的個人效率，效率高的休息時間也還好，就是上班很少有時間摸魚
無光風(fēng)月
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)老師
公司有時候會加班，每周都是雙休。不過，既然你選擇做老師，那么，哪個崗位都是一樣，我覺得，認(rèn)證負(fù)責(zé)才是核心。
職朋用戶
武漢猿輔導(dǎo) | 專職輔導(dǎo)老師
級別不太在意所有不知道，崗位晉升還是靠自己的業(yè)績說話，數(shù)據(jù)做的好，班級帶的好，晉升簡直像是坐火箭dog蹭蹭的
橘生淮南
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)老師
剛剛進公司 還沒有進入公司 我覺得晉升機會可以 但是我不太喜歡這個行業(yè) 想找一些其他的工作 我看公司的人力資源經(jīng)理講解覺得還是可以的工資挺高的 但是工作時間不太好
職朋用戶
武漢猿輔導(dǎo) | 專職輔導(dǎo)老師
工作氛圍真的超級好，大家跟朋友一樣，有時候又像是親人，互幫互助，沒有勾心斗角，團隊合作的也是很愉快。公司領(lǐng)導(dǎo)特別和藹，有不會的都會很樂意教我們
殼殼
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)班教師
都還好，感覺偶爾比較級假，只看業(yè)績，不會去關(guān)心別人，不人性化，反正就是壓力很大不適合長期發(fā)展
carill
武漢猿輔導(dǎo) | 輔導(dǎo)班主任
工作節(jié)奏還行，主要就是電話銷售，下班不準(zhǔn)時，雙休，無加班補助，當(dāng)天加班沒完成第二天還要求提前上班，電話銷售很看運氣，做不好就怪員工自己服務(wù)不到位
職朋9552052
武漢猿輔導(dǎo) | 6000
經(jīng)常加班，很坑，說是當(dāng)老師其實就是招的營銷，每天就是忽悠別人買課，辦公環(huán)境還行吧，但是工資不高。
職朋用戶
武漢猿輔導(dǎo) | 課題組實習(xí)生
基本沒有什么壓力，環(huán)境寬松，工作的同事基本為在校大學(xué)生，溝通便捷，也可以自己完成手頭的任務(wù)，實現(xiàn)高效社交時間。